1C Брянск - 1С:Франчайзи: Компания


+7 (4832) 62-92-51
пн-пт 9:00 до 17:30 
О компании
  • О компании
  • Наши клиенты
  • Наши партнеры
  • Лицензии и сертификаты
  • Вакансии
Каталог программ
  • Предприниматели и малый бизнес
  • 1С для бюджетных учреждений
Услуги
  • Услуги по 1С
    • Настройка и внедрение 1С
    • Стандартная подписка 1С
    • Обслуживание госучреждений
    • Аренда 1С
    • Аутстаффинг 1С программистов
  • Программирование и разработка на 1С
    • Компонента интеграции 1С и АСУ ВРК
    • Доработка блока производственного учета для 1С:Бухгалтерия 3.0
    • Модуль выгрузки из 1С в ПИК НДС
    • Модуль интеграция с оборудованием Штрих-М
    • Переход с программ «Гильяшенко Т.С.» и «Парус».
    • Обмен 1С с интернет магазином
Сервисы 1С
Информация
  • Новости
  • Акции и спецпредложения
  • Статьи
  • Вопрос ответ
  • Полезные ссылки
Контакты
    1C Брянск - 1С:Франчайзи: Компания
    Меню  
    • О компании
      • О компании
      • Наши клиенты
      • Наши партнеры
      • Лицензии и сертификаты
      • Вакансии
    • Каталог программ
      • Предприниматели и малый бизнес
      • 1С для бюджетных учреждений
    • Услуги
      • Услуги по 1С
        • Настройка и внедрение 1С
        • Стандартная подписка 1С
        • Обслуживание госучреждений
        • Аренда 1С
        • Аутстаффинг 1С программистов
      • Программирование и разработка на 1С
        • Компонента интеграции 1С и АСУ ВРК
        • Доработка блока производственного учета для 1С:Бухгалтерия 3.0
        • Модуль выгрузки из 1С в ПИК НДС
        • Модуль интеграция с оборудованием Штрих-М
        • Переход с программ «Гильяшенко Т.С.» и «Парус».
        • Обмен 1С с интернет магазином
    • Сервисы 1С
    • Информация
      • Новости
      • Акции и спецпредложения
      • Статьи
      • Вопрос ответ
      • Полезные ссылки
    • Контакты
    +7 (4832) 62-92-51
    1C Брянск - 1С:Франчайзи: Компания
    • Мой кабинет
    • О компании
      • Назад
      • О компании
      • О компании
      • Наши клиенты
      • Наши партнеры
      • Лицензии и сертификаты
      • Вакансии
    • Каталог программ
      • Назад
      • Каталог программ
      • Предприниматели и малый бизнес
      • 1С для бюджетных учреждений
    • Услуги
      • Назад
      • Услуги
      • Услуги по 1С
        • Назад
        • Услуги по 1С
        • Настройка и внедрение 1С
        • Стандартная подписка 1С
        • Обслуживание госучреждений
        • Аренда 1С
        • Аутстаффинг 1С программистов
      • Программирование и разработка на 1С
        • Назад
        • Программирование и разработка на 1С
        • Компонента интеграции 1С и АСУ ВРК
        • Доработка блока производственного учета для 1С:Бухгалтерия 3.0
        • Модуль выгрузки из 1С в ПИК НДС
        • Модуль интеграция с оборудованием Штрих-М
        • Переход с программ «Гильяшенко Т.С.» и «Парус».
        • Обмен 1С с интернет магазином
    • Сервисы 1С
    • Информация
      • Назад
      • Информация
      • Новости
      • Акции и спецпредложения
      • Статьи
      • Вопрос ответ
      • Полезные ссылки
    • Контакты
    • +7 (4832) 62-92-51
    • Главная
    • Информация
    • Новости
    • 6-НДФЛ: как заполнить, если премия выплачена после увольнения работника

    6-НДФЛ: как заполнить, если премия выплачена после увольнения работника

    6-НДФЛ: как заполнить, если премия выплачена после увольнения работника

    ФНС РФ в своем письме от 05.10.2017 N ГД-4-11/20102@ привела примеры заполнения расчета 6-НДФЛ в случаях, когда выплаты дохода физическому лицу производятся после прекращения трудовых отношений.

    12 октября 2017

    ФНС РФ в своем письме от 05.10.2017 N ГД-4-11/20102@ привела примеры заполнения расчета 6-НДФЛ в случаях, когда выплаты дохода физическому лицу производятся после прекращения трудовых отношений.

    Ведомство отмечает, что по нормам НК РФ датой фактического получения налогоплательщиком дохода в виде оплаты труда признается последний день месяца, за который начислен доход за выполненные трудовые обязанности в соответствии с трудовым договором.

    Если трудовые отношения прекращены до истечения месяца, то датой фактического получения налогоплательщиком дохода в виде оплаты труда считается последний день работы, за который ему был начислен доход.

    Вместе с тем, имеются случаи, когда работникам организации выплачиваются премии, предусмотренные трудовым договором, за достигнутые производственные результаты (единовременные, за квартал или год) после увольнения этих работников из организации.

    В этом случае дата фактического получения дохода в виде премии определяется как день выплаты указанного дохода налогоплательщику, в том числе перечисления на его счет в банке.

    Пример 1. Сотрудник уволен 15 августа 2017 года, а на основании приказа от 31.08.2017 ему выплачена ежемесячная премия по итогам работы за август 2017 года. Дата выплаты премии – 8 сентября 2017 года. В этом случае данная операция в разделе 2 расчета по форме 6-НДФЛ за 9 месяцев 2017 года отражается так:

    • по строке 100 указывается 14.08.2017;
    • по строке 110 - 08.09.2017;
    • по строке 120 - 11.09.2017 (с учетом пункта 7 статьи 6.1 Кодекса);
    • по строкам 130, 140 - соответствующие суммовые показатели.

    Пример 2. Сотрудник уволен 15 января 2017 года. На основании приказа от 25.02.2017 ему выплачена 27 февраля 2017 года премия по итогам работы за 2016 год. Данная операция в разделе 2 расчета по форме 6-НДФЛ за первый квартал 2017 года отражается так:

    • по строке 100 указывается 27.02.2017;
    • по строке 110 - 27.02.2017;
    • по строке 120 - 28.02.2017;
    • по строкам 130, 140 - соответствующие суммовые показатели.

    В учетных решениях «1С:Предприятие» указанная отчетность заполняется в соответствии с приведенными разъяснениями ФНС РФ.



    Источник: buh.ru
    • Комментарии
    Загрузка комментариев...
    Наши специалисты ответят на любой интересующий вопрос
    Задать вопрос

    Назад к списку
    Компания
    Каталог
    Предприниматели и малый бизнес
    1С для бюджетных учреждений
    Услуги
    Услуги по 1С
    Программирование и разработка на 1С
    Наши контакты

    +7 (4832) 62-92-51
    пн-пт 9:00 до 17:30 
    © 2025 Компания "Систем" (2010 - 2019) Все права защищены. Брянск, ул. Дуки 69, 4 этаж, офис 404